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简历封面设计的内容介绍
2018/3/28 14:28:43   作者:惠民桥   人气:4778

  简历制作无外乎就是表明自己的个人资料、就业方向(申请的岗位)、教育背景、自我评价、所得奖项、社会经验、个人技能之类的信息。这些信息也不是没有语言用词技巧的哦,那么我们在制作简历的时候应该注意些什么呢?以下就是时间财富网为您推荐的简历封面设计注意事项。

  

  简历封面及篇幅

  

  个人简历的封面设计的不宜太夸张,非艺术类毕业生最好以简洁大方的封面为主哦,不要弄的整个画面和一副油彩画似的哦,那样印象分就没咯。

  

  篇幅不要过长,最好一页放完,要是实在写不完的话最多两页,简历之所以是简历就是说简单的介绍自己,让别人一看就能一目了然的明白大致情况才好,要是长篇大论的简历,换做你是招聘公司,每天面对那么多简历你会去看吗?如此你的简历就只有石沉大海哦。

  

  简历内容

  

  个人基本资料要尽可能的写详细些,这样能够表现出你的真诚之心,让人看到你的认真态度。倘若你写的半全不全的,让别人一看你就是没有认真对待你要应聘的工作。

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  教育背景,所得奖项以及个人技能最好要一五一十的写,不要夸大其词哦,可以尽可能的扬长避短的去写,这样才可以让人看着比较舒服哦。再说了公司要的是以后的工作能力,只凭学校的荣誉是不能够在公司长久立足的哦。

  

  个人评价,一定要低调含蓄的来表达,不要说自己有多么多么厉害,能够承诺以后怎么怎么样,这样夸张的话语,让别人一看就觉得你很虚伪,人品不是很好哦,个人评价不要太长,简单的介绍一些即可,要适可而止哦。

  

  工作经验,这里一定要写,要写与你应聘岗位相关的经验,无关的写不写都没关系了,招聘公司一般会看个人能力和工作经验的哦。这个是你的优势,所以一定要写,但是同样不可以乱写哦。

  

  离职原因,这个最好也要写一下,有很多公司招聘面试的时候也会问到你之前的离职原因的哦,这个不要乱写,之前因为不好的事情离职,最好也不要写哦,要不你就惨咯。

  

  薪资待遇要求,至于你要应聘的岗位的薪资要求,在简历上最好不要写的很详细哦,毕竟你是去面试又不是公司的老员工,刚去面试就提薪资待遇是不好的,尤其是应届毕业生。


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